Принципы обязательного пенсионного страхования

До 2002 года пенсионная система России была построена на распределительном принципе «солидарности поколении», когда пенсионеры получали пенсию за счет отчислений работающего, экономически активного населения. Этот принцип работает, когда на 1 пенсионера приходится 5-6 работающих граждан: размер пенсии почти ничем не отличается от размера заработной платы.

Постепенно распределительная система утратила свою эффективность: на фоне демографического спада, старения населения и снижения рождаемости вместо 6 работающих граждан на 1 пенсионера осталось только 2, и эта цифра постепенно уменьшается.

Такая ситуация требовала решения. Им стала пенсионная реформа, которая, сохранив все права пенсионеров, сделала работающих россиян активными участниками процесса формирования их будущего пенсионного капитала: теперь, благодаря введенной накопительной составляющей, каждый может повлиять на размер будущей трудовой пенсии.

Такая ситуация требовала решения. Им стала пенсионная реформа, которая, сохранив все права пенсионеров, сделала работающих россиян активными участниками процесса формирования их будущего пенсионного капитала: теперь, благодаря введенной накопительной составляющей, каждый может повлиять на размер будущей трудовой пенсии.

Современная пенсионная система основана на принципе обязательного пенсионного страхования и, начиная с 01 января 2002 года, каждый гражданин России стал застрахованным лицом, а его работодатель – страхователем, обязанным уплачивать в Пенсионный фонд РФ (ПФР) страховые взносы за каждого своего работника.

ТРУДОВАЯ ПЕНСИЯ СЕГОДНЯ

Сегодня трудовая пенсия состоит из двух частей: страховой и накопительной, и полностью формируется за счет средств работодателя – страховых взносов во внебюджетные фонды от Фонда оплаты труда. Из заработной платы работника удержаний нет.

Страховая – индивидуальна для каждого. Рассчитывается исходя из суммы страховых взносов, поступивших от Вашего работодателя на Ваш индивидуальный лицевой счет в Пенсионный фонд РФ (ПФР). Имеет условно-постоянную часть – «фиксированный базовый размер». С 01.04.2012 г - 3286 рублей. Страховая часть индексируется государством.

Накопительная – формируется за счет страховых взносов, уплачиваемых Вашим работодателем ежемесячно. Средства накопительной части в обязательном порядке инвестируются. Ежегодно инвестиционный доход присоединяется к пенсионным взносам, увеличивая размер пенсионных накоплений. Чем больше у Вас пенсионных накоплений, тем больше Ваша будущая накопительная пенсия.

Начиная с 2004 года любой гражданин России, имеющий средства на накопительной части трудовой пенсии, может отказаться от услуг ПФР как страховщика и перевести пенсионные накопления в негосударственный пенсионный фонд. Страховая часть пенсии при этом по-прежнему остается у государства и выплачивается исключительно Пенсионным фондом РФ.

Важно инвестировать средства пенсионных накоплений таким образом, чтобы доход от их размещения превышал уровень инфляции в стране!

ИСХОДЯ ИЗ СУММЫ ВЗНОСОВ, ЗАФИКСИРОВАННЫХ НА ВАШЕМ ИНДИВИДУАЛЬНОМ ЛИЦЕВОМ СЧЕТЕ В ПФР, БУДЕТ РАССЧИТЫВАТЬСЯ И ВЫПЛАЧИВАТЬСЯ ВАША БУДУЩАЯ ТРУДОВАЯ ПЕНСИЯ.

ПРАВОПРЕЕМСТВО (НАСЛЕДОВАНИЕ)

В случае смерти застрахованного лица на этапе накопления (то есть до назначения и выплаты ему накопительной части трудовой пенсии) средства его пенсионных накоплений подлежат единовременной выплате правопреемнику/ам (то есть наследуются).

Правопреемниками выступают либо лица, указанные застрахованным в соответствующем заявлении к договору об обязательном пенсионном страховании. Если застрахованное лицо не указало правопреемников, ими становятся родственники первой очереди (супруги, дети, родители), а при отсутствии таковых – родственники второй очереди (братья, сестры, дедушки, бабушки, внуки).

Важно знать
Лица, получающие государственную пенсию, но продолжающие работать (например, военные пенсионеры), по достижении общегражданского пенсионного возраста имеют право обратиться также и за назначением им страховой и накопительной частей трудовой пенсии (то есть в дополнение к уже получаемой государственной пенсии).

Подробнее...